面试如何表达对薪酬待遇的要求

面试如何表达对薪酬待遇的要求

面试谈薪无疑是求职者最纠结、最痛苦的环节之一，但你对薪酬待遇有什么样的要求常常是面试到最后面试官问你的问题之一？那求职者如何表达薪酬待遇要求，既可以说出自己的期望，又不会让面试官觉得突兀呢？下面是一些表达薪酬待遇要求的句子，求职者不妨借鉴一下。

待遇方面，本人希望月薪6500人民币起。

关于薪酬，本人要求年薪五万元，同时希望获得销售额1%的分红。

如果公司可以提供住宿，月薪3000元;如果没有住宿的话，那希望月薪4500元。

我目前的薪金是4500，但我已经有了两年的工作经验，所以希望月薪在5500-7000元。

现在应届毕业生的起薪都已经有3000多了，而我有了一年多的工作经验，希望可以在4000元以上。

目前市场上这个岗位的薪金大概在4000-6500元，以个人的工作经验和能力，我应该也在这个范围内。

起薪可以少一点，相信公司会根据我今后的工作情况调整的。

关于薪金，请考验本人的工作后再作定夺。

如果其他福利，如房补、车补、食宿等补贴不错的话，薪水多少不是大问题。

试用期内，本人愿意薪水低一点。